勞健保雙漲! 明年起企業增「超過300億人事成本」

明年企業經營法定成本將增加,因為明年基本工資將調高、勞保費率調升0.5個百分點,健保費率也將由目前的4.69%調升至5.32%,推估雇主明年新增的法定負擔,合計將超過345億元。

 

 

▼新冠影響了全球的經濟表現,而預計秋冬會再有一波捲土重來;明年勞、健保雙雙調漲,其中勞保普通事故保險費率目前為10%,加計就業保險1%,勞保費率合計是11%,依照每兩年調升一次的規定,明年起勞保費率將調升0.5個百分點,達到11.5%。勞保費率的調升,預計將影響千萬勞工和57.3萬名雇主,勞保每月的保險費,勞工、雇主及當局負擔比為2比7比1。

 

 

(圖片來源:Pixabay)

 

▼而健保部分,衛福部健保會已經初步協商明年健保總額,預計會在今年11月健保會開會討論調整費率,工總預估健保費率將由目前4.69%調升至5.23%,目前健保勞工、雇主、當局的負擔比例為3比6比1,預計雇主將增204億元的成本。

 

 

(圖片來源:Google Map)

 

明年將調整勞工的基本工資,由目前的月薪23800元、時薪158元,調整至24000元、160元,預計將有162.2萬名本地勞工和46.08萬名的外勞受惠;根據勞動局的試算,基本工資的調漲,雇主將新增37.3億元的人事支出,裡面有包括員工的薪資、勞健保保費負擔和勞退提繳。

 

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來源:網路資料

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