42歲被裁員!他抱15年經驗面試 月薪被砍到剩28K
2024年01月17日在當今的就業市場中,中年職工面臨的壓力日益增大,尤其是在遭遇裁員後重新尋找工作時更是如此。近日,一名42歲網友發文說,他被裁員後重新在擅長的領域找工作,很快就在求職網上找到月薪3萬2以上的職缺,但面試官不斷質疑他的能力,最後更講明月薪只有2萬8,讓他無法接受。
原po在Dcard上發文說,自己近期因為公司營運不佳遭裁員,領了資遣費跟失業補助金,資遣後一個月開始積極找工作。自己擅長物管、倉管領域,已經有15年的經驗,找工作時也是針對相關職缺投履歷,很快就收到某被動元件公司的面試邀約。
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▼不過原po的面試過程並不順利。原po簡介原來工作職掌後,單位主管仍跳針式詢問會不會用ERP系統,並吹噓自己有很多相關證照。雖然職缺註明工作待遇3萬2以上,最後卻告訴原po說薪資只有2萬8。原po氣回:「明年基本工資27470,我出社會21年了你開28000?這個薪水應該很難請到人類。」接著就離開了。
這則貼文曝光後,網友們紛紛為原po抱不平:「很多面試官素質真的有夠差,也不想想有人要應徵就不錯了」、「還真的有很多公司不願意培訓員工」、「不就是個ERP系統,公司願意培訓誰學不會,這些公司是不是太自以為是,只有香蕉就去請猴子,還想請到人類來工作,兩萬八,他知不知道路邊手搖飲店正職都開35k了」。
還有網友分享自己的經歷:「遇過要看全英文件、收發全英email,業務對接國外,所以連假節慶都要輪班,希望多益至少要650,上班前要提早來打掃,每週一五要提早來開早會,達成上述條件之後只願意開2萬9」、「這種面試官真的很多,之前我也面試一家公司上面寫28K,到場面試就說我覺得你什麼不足,所以大概26K」。
來源:Dcard